Версия для слабовидящих
Объединенное заседание правления Челябинской областной общественной организации и объединения работодателей «Союз промышленников и предпринимателей» (СПП, региональное отделение РСПП) состоялось 12 декабря в Челябинске.
В мероприятии, прошедшем под председательством первого вице-президента СПП, генерального директора ММК Павла Шиляева, приняли участие: Первый заместитель Губернатора Челябинской области Станислав Мошаров, Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Челябинской области, исполнительный директор СПП Александр Гончаров, сенатор РФ Олег Цепкин, министр промышленности Михаил Кнауб, министр финансов Иван Родионов, министр социального развития Наталья Лугачева, министр здравоохранения Татьяна Колчинская, председатель Координационного совета региональных отделений РСПП в Уральском федеральном округе Владимир Черкашин, член Правления СПП, вице-президент «ОПОРА РОССИИ» Артем Артемьев, исполнительный вице-президент Свердловского областного Союза промышленников и предпринимателей Сергей Радишевский, председатель региональной Федерации профсоюзов Олег Екимов, президент Южно-Уральской торгово-промышленной палаты Федор Дегтярев, председатель Общественной палаты Челябинской области Николай Дейнеко.
Первым вопросом повестки стало обсуждение реализации Регионального трехстороннего соглашения, действующего до конца 2026 г., и прежде всего, пункта об опережающей инфляцию индексации зарплат.
«Промышленникам необходимо приложить все необходимые усилия для продолжения практики ежегодной индексации заработных плат и поиска необходимых ресурсов для реализации трехстороннего соглашения», - высказал свое мнение Станислав Мошаров.
Он также сообщил, что в части роста зарплат прослеживается хорошая динамика: так, средняя начисленная зарплата выросла с начала года на 13%, реальная (с учетом инфляции) — на 3,6%.
При этом, первый вице-губернатор отметил, что промышленность, занимающая 44,6% в структуре ВРП и являющаяся основным работодателем в регионе, «работает в непростых условиях». «Начиная с июля, стала заметна сдержанная положительная динамика и в этом огромная ваша заслуга и способность быстро реагировать на сложившуюся ситуацию», - подчеркнул С.Мошаров.
По словам вице-президента СПП Семена Мительмана, в настоящее время перед предприятиями встала серьезная задача по поиску баланса между сохранением коллективов, индексацией зарплат и экономической жизнеспособностью. Из-за высокой ключевой ставки Центробанка промышленные предприятия вынуждены сокращать свои инвестиционные программы, снижать объемы производства и искать способы уменьшения затрат.
Однако во главу угла бизнес ставит социальную ответственность, направленную сегодня на сохранение трудовых коллективов, в том числе, и за счет расширения социального пакета, и возможностей для дополнительного обучения.
«Работодатели региона нацелены на сохранение коллективов, потому что самая главная ценность на предприятиях — это человек. В периоды дефицита кадров на рынке труда шла борьба за специалистов, за рабочих. Все мы помним, как приходилось долго уговаривать нужных работников, и сегодня кадры — это абсолютный приоритет в развитии любого бизнеса», - убежден первый вице-президент СПП Павел Шиляев.
Особое внимание было уделено трудоустройству и социальной поддержке участников СВО и членов их семей.
«В регионе предоставляется более 140 мер поддержки, установленных на федеральном, региональном и муниципальном уровнях. Общий объем средств, направленных из областного бюджета на предоставление мер соцподдержки участникам спецоперации и их семьям с начала СВО, превысил 35 млрд рублей», — пояснила министр социальных отношений Наталья Лугачева.
По словам первого вице-президента СПП Павла Шиляева, на Магнитогорском металлургическом комбинате с 2022 года внедрили комплекс мер помощи участников СВО и их семьям. Так, при заключении контракта предприятие выплачивает 100 тыс рублей, а далее, ежемесячно продолжает выплачивать 22440 рублей каждому ребенку бойца до его совершеннолетия.
При возвращении на рабочее место после увольнения со службы бойцу на ММК полагается выплата в размере 5 МРОТ (112,2 тысячи рублей), полностью оплачивается за счет работодателя санаторно-курортное лечение. Только на эти меры поддержки предприятием было направлено более 620 млн рублей. На регулярной основе ММК осуществляется отправка гуманитарной помощи бойцам, находящимся «за ленточкой» (отправлено грузов на сумму порядка 1 млрд рублей).
Что касается темы здоровьесбережения, то существенными ее составляющими являются диспансеризация и вакцинация. На сегодняшний день вакциной от гриппа привито почти 1,8 млн южноуральцев. При этом, сохраняется проблема отсутствия синхронизации информации о профосмотрах, организуемых на предприятиях и осмотрами в рамках диспансеризации в поликлиниках, что искажает реальную картину данных о состоянии здоровья населения.
«Социальная повестка сегодня для бизнеса чрезвычайно важна, поскольку на нее предъявляется запрос со стороны общества. Большое количество компаний развивают корпоративную социальную ответственность, куда входят, в том числе, и программы здоровьесбережения. Для бизнеса это становится нормой. К тому же молодежь, молодые специалисты предпочитают работать именно в социально ответственных организациях. Это тренд времени, который учитывают предприятия, входящие в состав СПП», - высказал свое мнение Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Челябинской области, исполнительный директор СПП Александр Гончаров.
В ходе заседания в состав регионального объединения работодателей СПП был принят ПАО «Банк ПСБ» в лице вице-президента – регионального директора дополнительного офиса «Челябинский» Уральского филиала Алексея Юхачёва. Отметим, банк является системно значимой кредитной организацией, то есть входит в перечень банков, наиболее важных для финансовой стабильности страны. Также «Банк ПСБ» уделяет значительное внимание реализации социальной политики.
Отметим, что в рамках заседания Правления Союза промышленников и предпринимателей был заключен договор о взаимодействии между АНО «Футбольный клуб «Челябинск» и ПО «Форэнерго». Свои подписи на документе поставили: генеральный директор ФК «Челябинск» Иван Савин и директор по развитию ПО «Форэнерго» Элла Ирмухаметова.
Пресс-служба СПП Челябинской области